赤壁门店发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘信息概览包括多个岗位，如销售代表、收银员、营业员等。岗位要求详实，待遇优厚，欢迎广大应聘者前来应聘。详情可咨询门店或关注官方招聘网站。

随着赤壁地区经济的蓬勃发展，赤壁门店作为本地的重要企业，正积极面向社会广泛招募各类优秀人才，本次招聘旨在为公司注入新鲜血液，引进具备创新精神和专业技能的人才，共同推动赤壁门店的业务发展。

招聘职位及职责要求

1、店长助理（5名）

岗位职责：

协助店长处理门店日常事务，确保门店运营顺畅。

负责门店的货品管理、陈列及营销活动执行。

维护客户关系，提升客户满意度。

任职要求：

大专以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先考虑。

具备良好的团队管理、组织协调能力。

熟悉零售业务，拥有优秀的客户服务理念。

2、销售代表（10名）

岗位职责：

负责门店的销售工作，完成个人及团队销售任务。

拓展客户资源，提升销售业绩。

与客户保持良好关系，深入挖掘客户需求。

任职要求：

高中以上学历，市场营销、商务管理等专业优先考虑。

具备良好的沟通能力、谈判技巧和团队协作精神。

具有销售经验者将优先得到考虑。

3、营业员（8名）

岗位职责：

负责门店的客户服务、产品介绍及陈列工作。

协助客户进行产品选购、退换货处理。

维护门店卫生，营造舒适的购物环境。

任职要求：

高中以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力。

具备基本的销售技巧和服务意识。

具有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名方式：请将个人简历发送至公司邮箱（[email protected]），邮件主题请注明应聘职位。

2、简历筛选：公司人力资源部将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试环节：面试包括初试、复试和终审，具体时间和地点将通过电话和邮件通知。

4、录用通知：经过综合评估后，符合职位要求的应聘者将收到录用通知，我们保证招聘过程的公平、公正，不歧视任何符合职位要求的应聘者。

福利待遇

赤壁门店为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利保障和良好的晋升空间，福利包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗机会，并参加各类培训和提升课程。

公司介绍

赤壁门店是一家具有悠久历史和良好口碑的企业，一直致力于提供优质的产品和服务，赢得了广大客户的信赖和支持，我们秉承“客户至上、诚信经营”的理念，注重人才培养和团队建设，为员工提供良好的发展平台。

联系方式

地址：赤壁市XX路XX号

电话：07XXX-XXXXXXX

邮箱：[[email protected]] (请确保邮箱地址真实有效) 以便应聘者投递简历和联系公司。 赤壁门店期待您的加入！我们诚邀有志之士加入我们的团队共同创造美好的未来实现个人价值与企业发展的双赢！欢迎符合条件的应聘者踊跃报名！我们将与您携手共进为赤壁地区的发展做出更大的贡献！